我與萬年青的十五年
2010年7月,我告別校園,懷揣憧憬與熱忱加入萬年青大家庭。那一刻我暗下決心,要將青春最寶貴的年華奉獻給這片孕育希望的熱土。轉(zhuǎn)眼間,十五個春秋悄然走過。十五年很長,足以見證時代變遷與企業(yè)轉(zhuǎn)型;十五年又很短,回望時只留下一個個奮斗朝夕的身影。在萬年青的滋養(yǎng)下,我從一個滿腹“十萬個為什么”的普通工人,逐步成長為“接地氣、懂業(yè)務”的機關(guān)干事。我的成長,如同一棵樹木——向下扎根汲取養(yǎng)分,向上伸展擁抱陽光,在歲月中靜靜挺拔。

感恩萬年青:習得本領(lǐng),綻放青春
2011年,是我入職萬年水泥廠的第六個月。起初,我與早四個月入職的師兄在放料控制室工作,師從經(jīng)驗豐富的李師傅。他言語不多卻字字珠璣,常以自身經(jīng)歷教我為人處世,叮囑我要肯吃苦、敢闖蕩,多學本領(lǐng),莫做“井底之蛙”。
受他啟發(fā),我和師兄共同應聘進入車間維修工段,開啟技術(shù)生涯。作為老牌國企,萬年青擁有成熟的人才培養(yǎng)機制,“師徒結(jié)對”“傳幫帶”傳統(tǒng)源遠流長。我也迎來人生中第一位正式師父。他為人憨厚踏實,技藝精湛又善于鉆研,對我傾囊相授。
那段時間,不少同批同事因?qū)嵙暣銎投x擇離開,我也曾心生彷徨。師父語重心長:“平臺給了你,就要踏實學、認真干,付出終有回報。”事實證明他是對的。三年學藝,我不僅練就扎實的動手能力,掌握安身立命之本,更順利轉(zhuǎn)正,成為真正的“萬年青人”。期間,在師父與同事的帶動下,我屢次獲得“最佳師徒”“優(yōu)秀員工”等榮譽。每一次站上領(lǐng)獎臺,都讓我更加堅定與萬年青共成長的信念。
感恩萬年青:遇見幸福,收獲美滿
2015年,是我入職的第五年。五年時光褪去青澀,我從師父門下“出師”,成長為一名班組長。盡管事業(yè)穩(wěn)步向前,內(nèi)心卻常感空缺——每日“兩點一線”,不善社交,即便到了適婚年齡,也鮮少主動拓展生活圈。父母安排的幾次相親,最終都不了了之。
轉(zhuǎn)機出現(xiàn)在三月的一天。我在現(xiàn)場搶修時不慎被長釘穿透腳背,鮮血涌出。車間領(lǐng)導立即送我至職工醫(yī)院,堅持為我進行清創(chuàng)手術(shù)。那次意外住院,讓我結(jié)識了一位“白衣天使”——她樸素端莊、溫柔靦腆,令我心動。緣分如此奇妙,一場意外竟牽出一段相伴終生的情緣。后來,她成為我的妻子,我們育有一雙可愛的兒女。如今回想,若非身處萬年青這個溫暖的集體,沒有領(lǐng)導的關(guān)懷與堅持,這份幸?;蛟S仍遙不可及。
感恩萬年青:突破自我,實現(xiàn)跨越
2022年,我入職第十二年,萬年水泥廠也迎來歷史性轉(zhuǎn)折——老廠功成身退,一座現(xiàn)代化、智能化的綠色工廠拔地而起。隨著產(chǎn)線升級,崗位結(jié)構(gòu)隨之優(yōu)化,我為適應高質(zhì)量發(fā)展,積極響應廠部改革,從奮戰(zhàn)多年的一線轉(zhuǎn)戰(zhàn)機關(guān),擔任機要干事。
辦公室工作千頭萬緒,雖無風吹日曬,卻需極致專注。文件整理、收發(fā)文、公文撰寫……每一項都考驗耐心與細致。因基礎(chǔ)薄弱,我常需提前準備、反復核對,唯恐絲毫疏漏。
一次偶然,我看到廠內(nèi)招聘紀檢干事,深藏心底的夢想被點燃。紀檢是我向往的方向,此前也多次向領(lǐng)導表達意愿。然而該崗位需通過嚴格政審與能力試用,并設(shè)有嚴苛考核機制。懷著對紀檢工作的熱愛與對萬年青的感激,我最終通過層層選拔,于2024年10月正式入職,成為一名紀檢干事。
新崗位讓我深刻體悟“執(zhí)紀者必先守紀,律人者必先律己”。紀檢工作考驗心性,需在紛擾中保持清醒,在誘惑前堅守底線。初期,理論薄弱使我看問題失于表面,經(jīng)驗不足令我在復雜情境中倍感壓力。但正是這份沉甸甸的責任,堅定了我“對組織負責、對同志負責、對職業(yè)生涯負責”的信念。我始終銘記組織教誨,以“甘當孤臣”的定力勇于執(zhí)紀,以“多動腦、多動手、多動口”為準則提升能力,全力守護企業(yè)風清氣正的政治生態(tài)。

匆匆十五載,萬年青見證了我從懵懂新人到業(yè)務骨干,從孤身一人到家庭美滿,從技術(shù)崗位到紀檢戰(zhàn)線。每一次轉(zhuǎn)身、每一份收獲,都離不開企業(yè)的培養(yǎng)、領(lǐng)導的信任與同事的支持。前路仍長,我將心懷感恩,以堅定信念與飽滿熱情繼續(xù)扎根于此,履職盡責、勇于擔當,與萬年青共同描繪更加燦爛的明天。