為進(jìn)一步拓寬公司管理人員視野、擴(kuò)展管理思維、提升管理技能、提高管理素質(zhì)，江西萬年青水泥股份有限公司（贛南）主要管理人員綜合管理培訓(xùn)班（脫產(chǎn)第一期）近日開班。受贛州公司副總經(jīng)理、黨委副書記、本次培訓(xùn)班班主任熊漢南委托，贛州公司黨委委員、副總經(jīng)理張春華主持開班儀式。

開班儀式上，張春華介紹了辦班籌備情況，全體學(xué)員表決通過了管理規(guī)定，并選舉出了班干部。本次脫產(chǎn)培訓(xùn)班于9月18日下午開班，共4.5天，安排了13位講師，共13門課程。另外安排了半天時(shí)間現(xiàn)場(chǎng)參觀學(xué)習(xí)國(guó)家級(jí)綠色工廠——于都公司的6S管理與自動(dòng)化信息化改造，最后于都公司、羅坳廠和崇義公司分別就自動(dòng)化信息化改造、人力資源優(yōu)化與大部制改革經(jīng)驗(yàn)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)做了詳細(xì)介紹并開展討論交流。開課第一天，熊漢南同志給培訓(xùn)班的學(xué)員講授第一課——《管理創(chuàng)新與智能化水泥工廠》，并于課后進(jìn)行了書面考試。

第一期37位學(xué)員來自贛州公司、瑞金公司、贛州新材公司等贛州萬年青基地17家企業(yè)的主要管理人員。據(jù)悉，萬年青（贛南）主要管理人員綜合管理培訓(xùn)班計(jì)劃2017年11月舉辦第二期。